Um modelo de estratégia organizacional para a aprendizagem em redes sociais

Um modelo de estratégia organizacional para a aprendizagem em redes sociais 1. Ouvir Aprender 1. Priorizar objetivos Seja um usuário de mídias sociais Identifique ferramentas úteis de monitoramento Aprofunde o comprometimento do usuário Estude exemplos relevantes Capacite gestores educacionais Aprenda como fazer o melhor USo dessas ferramentas Valorize a marca e Aprenda com outros usuários a gestão da reputação Explore as tendências mais recentes Descubra o que está sendo dito sobre você e seu segmento de atuação Acelere a inovação aberta Atraia colaboradores talentosos Encontre comunidades e conversações relevantes Aumente as vendas Descubra quem são os influenciadores mais relevantes 2. Estabelecer del.icio.us a governança 2. Participar da conversação digg You Tube friendfeed Identifique as oportunidades yelp SECOND. Entre na conversação LIFE e Entenda os riscos imeem reddit SU Esclareça sobre os riscos de não assumir o compromisso Inclua conteúdos relevantes Agregue valor às comunidades Linked in. myspace Estabeleça políticas claras sobre O USo das mídias flickr Se relacione com os influenciadores estratégia Responda positivamente Comunique as políticas internas 3. Medir e refinar 3. Definir atividades Desenvolver capacidades Defina medidas relevantes de sucesso Defina a primeira e as fases subsequentes Monitore essas medidas Identifique "campões" internos no uso das mídias sociais Priorize plataformas iniciais Identifique e comunique estórias de sucesso Identifique os recursos necessários Mantenha a alta direção informada Capacite e dê suporte aos "campeões" e equipes Ajuste sua estratégia e medidas Estabeleça responsabilidades e prazos Fique informado sobre o que está sendo desenvolvido Relacione com a atividade de comunicação offline Comece com um programa piloto Desenvolva uma cultura de transparência CC BY NC SA Criado por Ross Dawson: www.rossdawsonblog.com para Advanced Human Technologies Original disponível em http://www.teachthought.com/learning/adapting-social-Hearning-strategy-framework-education/ Tradução e revisão técnica: Prof. Dr. Luciano Sathler http://www.inovacaoeducacional.com.br llustração para o português: Sandro Ribeiro http://www.designerdesenhador.blogspot.com Comprometimento esenvolvimente da Novembro 2013